台积电美国工人待遇曝光：无需高等教育 培训10天年薪可达45万元

台积电在美国建设2座芯片工厂的计划投资高达3000亿元，不过第一家生产4nm工艺的工厂量产时间从2024年延期到了2025年，原因跟美国工厂的工人不够有关，缺乏熟练工人。

台积电还表示正积极解决问题，一方面是从岛内的工厂派遣更多的员工支援，另一方面是加大在美国的培训力度，希望短期内增加专业人员的数量。

在美国芯片工厂工作需要什么技能、待遇如何呢？日前台积电在美国的培训情况也被网络曝光了，在芯片生产重地亚利桑那州，台积电正在跟当地的社区学院合作，培训员工。

这些员工不需要科学或者数学高等学位，课程也是速成的，最快只要10天就可以完成技能认证。

完成培训之后就有希望被台积电录取为正式员工，年薪可达45万元，跟台积电总部的年薪差不多。

台积电也不是唯一一个在当地提供培训的半导体公司，亚利桑那州还有Intel的芯片工厂，同样也在大力提供技能培训，门槛也很低，只要能被当地社区学院录取即可，本州的居民甚至不用交培训费，而且考核完成之后还给270美元的津贴。

迄今已有1300多人完成了当地的培训，要知道这些人如果进入半导体工厂工作，时薪是远高于法定最低标准的，入门级工人也能达到时薪30美元，接近220元，一天轻松上千元工资。